骑士小说

第605章 涨跌双利忽悠老李（第1页）

风水宝地保风水，会议室里五六条大汉都在啃着早餐，有汉堡、有米粉、有白粥、还有云吞碱水面……

大家一合计，好吧，李闻和胡一逍吃得汉堡也不是一个品种，所以，今天大伙的早餐没有重样，就这，也让七八条大汉畅聊着乐呵了好几分钟。

所以嘛，男人们在一起，有时候快乐很简单的！

吃完了早餐，逍遥哥主动掏出了1916和人分享，就一支烟罢了，伙计们也阿谀着把马屁拍得大家都开心不已。

吃完早餐，上班铃声响起，大家伙还是很有默契的起身出去，至少刚上班这几分钟要落座在自己的位置上，这样大周一的早上，不至于让办公室里看起来空旷。

李闻和胡一逍也是一样，从会议室出来后，就看见老李同志的办公室房门已经敞开了，一般情况，只要窝着抽烟，这间小办公室也不会把门关上，大家还是有着开门办公的自觉的。

早餐的咖啡没喝完，所以不用去泡茶来当饮料。

李闻召唤三个小老弟来例行规划本周工作，有几个老客户续约、有几个老客户解约，有没有新客户要去考察，有没有难搞的支行和客户经理需要李闻出马……

几个方面一合计，嘿嘿，本周清平，咱闻爷又能自我安排，实在遇到事情了，再临时召唤他出马也不耽误功夫。

所以说，不管是销售工作还是所谓的业务拓展工作，只要搞顺畅了，只要业绩达标了，那对应岗位上的人过得就是神仙日子。

反之的话，应该大部分人都归属这个范畴，那就累死累活还食不果腹。

或者你不满足，完成了业绩之后还要拿奖金，拿完了奖金之后还要冲销冠，冲到了销冠之后再博销总，做到了销总之后要当老板，无边无尽那就是另外一码事了。

众易金融公司的业务拓展工作没有个人业绩考核，对的，只有年度目标，合着业务管理部一起，设定了年度营收计划，只要超额，那就开会讨论年底业绩奖励分配，如果没有达标，也要开会讨论年底业绩奖励分配。

尼玛，这不是废话么，这么搞怎么激励员工？那还是有点点激励的，超额了年底多发个一万两万的，那也是激励嘛！

所以这里才是养人的地方呀！基本收入跟部门以及职级挂钩，每个职级又分几个工资等级，所以，你努力的目标不是为了当月体现奖金，而是快速提升工资等级和职务等级。

但提升工资等级和职务等级又不光是看你业绩做得好不好，就像咱们的逍遥哥，你说他做了个屁的业绩出来，但人家的工资等级和职务级别，就是比所有人还升得快，你又能咬他咩！

李闻回归这几个月的提升也很快，但咱闻总就敢拍着胸脯说，这些提升绝对归功于自己的业绩和功劳，因为在此之前，他可是货真价实的无后台标签的人物。

当然了，一直看好他的老李算是李闻的后台，但这也是工作关系上的后台，远不如老胡身后的黄行长。

啊~你说如今黄行长也是咱老闻的后台了，嗯~李闻表示有点心慌，玛德，千万别因为这个关联再给哥们加担子哦，大爷俺真不想扛嘢！

加不加担子，要不要扛事情这都是后话，至少现阶段挂着个副经理主持小部门工作还是很奈斯的。

签了两张用车单，打发走小老弟们，时间也来到了9点钟，李闻在两台电脑上都打开了软件，一个看盘豆粕走势一个观察黑色系螺纹和焦炭的行情。

非常好，豆粕主力合约在连续5日高点震荡之后，早盘开启又向上跳空18个点，看来上周拟定的摸顶刺激今天就能有所结果了。

换个鼠标再看螺纹钢的行情，嘢嚯，连续三日短实体长影线的震荡之后，今日开盘跳空21个点下跌，证明上周和胡一逍说的底部形态被破坏是对的，价格继续下探的空间仍然不少。

顺手看看焦炭主力合约的走势，好吧，黑色系的行情大差不差，也是低开之后的下跌继续行情。

三个品种，高开的赚钱，低开的也赚钱，零和博弈，只要把握住了脉搏，不论它是涨还是跌，大手子闻爷两面都在收割着利润。

当然，你要说没清仓结算之前都是虚的，那也对！

李闻都在考虑要把账号全部换新的了，这特么也太逆天了，期货公司后台看到了，隔三岔五就打电话来邀请他参加什么实盘大赛、沙龙演讲、颁奖晚会。

关键还特么不止一个期货公司，只要开过户的网点都求爷爷告奶奶的请他出山，烦都烦死了。

没得办法，李闻只能一个个跟对接的专属客户经理强调，这种事情不允许再来烦他，不然就撤掉账户，以后再也不跟他们合作了，这才消停了一些。

好在李闻的前期资金积累已经快要完成，以后在国内期货市场上就只做[猎趣行动]的游乐场，所有账户的资金全都降下来，还要考虑实施“赚多赔少”的策略组合，总要做出些赔钱的单子来，这才“好看”一些嘛。

“玛德，全世界也就老子最屌，屌到害怕账户盈利曲线太爆炸，找特么谁说理去呀！”

被动的凡尔赛两下，磨到九点半钟，李闻打开了股票账户。

莫宝的打金持仓还在呢，预计赚到的钱都已经花出去了，他也想这单买卖能快点完结，总不能让自己用零花钱去“垫资”太久吧。

算下来，这真是个效率低下的项目啊！