骑士小说

第44章 雷厉风行（第3页）

……

吴红枚也没想到苏筱会任命自己为赢海人力总监，心里忽然有了一种王者归来的感觉。

苏筱注意到了吴红枚的表情变化，不由得笑了笑问道：“怎么？你不愿意？”

吴红枚说：“不是！我是在想，我回赢海总部，坐在玛利亚那个办公室里，人力资源部那帮人会怎么看我。当初我可是被他们一起排挤走的，现在回去当他们老大，你觉得他们会服气吗？”

“他们服不服气是他们的事。你能不能干好是你的事。你在广厦这么久，人力资源体系从零搭建起来，招聘、培训、薪酬、绩效，哪一项不是你一手抓的？广厦从三个人发展到现在的规模，哪一个人不是你招进来的？你的能力摆在那里，不需要任何人服气。至于当初排挤你的那些人，你不用翻旧账，也不用刻意针对谁。你只要把人力资源部按规矩整顿好，该留的留，该走的走，用业绩说话。能做到吗？”

吴红枚看着苏筱，点了点头，“我能。”

苏筱说：“那就去。明天早上八点半，赢海总部人力资源部，你坐在总监办公室里等他们来上班。”

……

紧接着，苏筱并没有直接推翻赵显坤当初的计划，竟然重启了赵显坤被搁置的全员持股方案。

接任之后的第一次全体员工大会上，苏筱看着全体员工解释说道，“全员持股方案，是赵总留下来的方案。我不管你们之前对这个方案有什么看法，也不管你们私底下怎么议论。今天我把话放在这里。这个方案必须推行下去，谁再对这个方案上使绊子，不管是什么级别，一律直接走人。我不需要跟你解释，也不需要做你的思想工作。你觉得接受不了的，现在就可以去人事部办离职手续。”

“……”台下鸦雀无声。

苏筱等了几秒，看没有人站起来，接着说：“好，既然没有人要走，那我就当大家都同意了。全员持股不光是赵总的遗产，也是赢海未来的根基。为什么要全员持股？因为赢海不能再按以前那套干下去了。高管拿高薪拿分红，底下的员工拿死工资，公司好不好跟员工没关系。这种模式在行业上行的时候可以维持，因为蛋糕一直在变大，大家都有得吃。现在行业下行了，蛋糕变小了，如果利益还捆不到一起，赢海就永远是一盘散沙。全员持股的核心是什么？是把每一个为赢海拼命的人都变成赢海的股东。公司赚钱了，你的股份就值钱。公司亏钱了，你的股份就贬值。你的利益和公司的利益是绑在一起的，这叫命运共同体。”

苏筱停了一下，扫了一圈台下的员工，“我知道你们中间有人在想，苏筱一个刚上任的董事长，凭什么一句话就把赵总都推不动的方案给定下来了？我告诉你们凭什么。凭我现在是第一大股东的代表，凭我手里有百分之二十一点七的股权。我不需要跟谁商量，也不需要董事会反复讨论。这件事就这么定了。散会。”

台下的人面面相觑，有人小声议论，但没有人敢站起来质疑。

苏筱这种说一不二的风格，跟赵显坤那种处处讲究平衡手腕的做派完全不同。

如果说赵显坤是润物细无声，苏筱则是雷霆万钧。

接着，在苏筱雷厉风行的推动下，全员持股正式地在赢海推开了。

……

全员持股方案刚落地，苏筱又推出了一个更大胆的架构重组计划：将五家天字号子公司全部与集团总部合并，打破子公司各自为政的局面，实行统一管理。

这个消息传出去之后，第一个炸的人自然是天科的黄礼林。

黄礼林直接给夏明打了电话，“夏明，你告诉我，苏筱这是什么意思？”

“……”

黄礼林在电话里吼道，“当初赵显坤在的时候都没敢这么干！天科是我黄礼林一点一点做起来的，现在一句话就要并到总部去？她苏筱凭什么？”

夏明说：“舅舅，你先冷静一下。”

“我冷静不了！”黄礼林说，“天科要是并到总部，财务、人事、采购全部归总部管，我们还有什么自主权？当初我们跟总部签的利润上缴协议呢？物资自主权呢？全都不作数了？”

“舅舅，我现在去天科找你，咱们当面谈。”

“哼！你赶紧辞职，不要为虎作伥。”

“……”

夏明挂了电话直接就开车去了天科。

走进黄礼林办公室的时候，黄礼林正坐在椅子上生闷气。

夏明坐下来，满脸苦涩地说道：“舅舅，我理解你现在的心情。你不甘心把天科交出去，这个心情我比谁都懂。但你要看清楚现在的形势，行业寒冬已经来了。银行不放贷了，项目回款周期拉长了，市场成交量腰斩了。在这种大环境下，五家子公司各自为政，互相抢资源、互相压价、互相挖墙脚，这种内耗还能持续多久？如果你不并到总部，你手里的项目资金链断了，总部拿什么救你？现在合并之后统一管理，资源集中调配，哪里最需要钱就往哪里投，该砍的砍该保的保，才能把有限的资源用在刀刃上。”

黄礼林说：“那我的利润呢？天科的利润怎么算？”

夏明说：“合并之后，所有子公司的利润都归到集团统一核算。原来各子公司的利润上缴比例取消，取而代之的是统一的股权分红机制。你手里有天科的股份，合并之后这些股份会按比例折算成集团的股份。全员持股方案你已经听说了吧？以后你不光能从天科的利润里分红，还能从整个集团的利润里分红。如果集团盘子做大了，你的分红只会比以前多，不会比以前少。”

黄礼林沉默了一会儿，“哼！你说的是好听的。万一集团盘子做不大呢？万一合并之后反而被总部拖累了呢？”

夏明说：“舅舅，你现在最担心的不就是天科被总部拖累吗？但你想没想过，现在这种各自为政的局面，天科难道就没有被拖累？天科出去跟供应商谈价格，人家知道你是赢海的子公司，给你报的价格跟给天成的一模一样。你去银行谈贷款，银行查的是赢海集团的授信额度，而不是你天科的独立信用。你跟集团根本就是分不开的。既然分不开，不如干脆合在一起，统一对外谈判，统一调配资源，反而能把成本降下来。”

黄礼林靠在椅背上，半天没说话，最后他叹了口气，“你告诉苏筱，我不是怕合并，我是怕她年纪轻轻做事不牢靠。万一她把这五家公司合并之后搞砸了，到时候烂摊子谁来收拾？”

夏明说：“舅舅，苏筱在广厦把烂尾楼改造成了政府推广的示范项目，你觉得她会做事不牢靠？别忘了她背后站着的是海外资本？”

黄礼林被这句话噎住了，过了一会儿摆了摆手，“行行行，你看着办吧！反正你现在也是集团副总了，天科的事你也有发言权。但有一条，合并之后的资源分配方案，你得先给我看，我同意了才行。”

夏明说：“没问题。我保证每一个环节都跟您通气。”